陜鋼集團(tuán)迅速傳達(dá)貫徹陜煤集團(tuán)2024年上半年工作會暨2023年度目標(biāo)責(zé)任考核通報會精神

7月15日上午，陜鋼集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理許曉增組織集中學(xué)習(xí)，傳達(dá)貫徹陜煤集團(tuán)上半年工作會暨2023年度目標(biāo)責(zé)任考核通報會精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，就下一步的工作進(jìn)行了安排部署。

會議指出，陜煤集團(tuán)上半年工作會暨2023年度目標(biāo)責(zé)任考核通報會精神為下半年工作明確了方向、劃定了重點(diǎn)，更加堅定了陜鋼集團(tuán)打贏扭虧脫困攻堅戰(zhàn)的信心。

會議要求，一要高度重視，學(xué)習(xí)領(lǐng)會抓落實(shí)。各單位、各部門要高度重視，通過專題會議、集中學(xué)習(xí)等方式，并利用LED大屏、廣播、宣傳櫥窗等陣地，將會議精神宣貫到基層、傳達(dá)到一線、傳遞到每一位職工。要重點(diǎn)學(xué)習(xí)傳達(dá)陜煤集團(tuán)黨委書記、董事長張文琪在會上的講話精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)陜煤集團(tuán)上半年四方面工作成效，在虧損治理降量提質(zhì)、內(nèi)部協(xié)作擴(kuò)面增量、加大閑置資產(chǎn)盤活力度、加快項目投資進(jìn)度等方面的不足，以及下半年“五個堅持、五個邁上新臺階”的工作要求；學(xué)習(xí)陜煤集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理趙福堂圍繞“五個新突破”對上半年工作的系統(tǒng)總結(jié)、對當(dāng)前形勢和問題的分析，以及下半年“八個精準(zhǔn)發(fā)力”工作要求。

二要立即行動，聚焦任務(wù)抓落實(shí)。各單位、各部門要立即行動起來，將會議精神貫通工作始終。集團(tuán)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要對照會上提出的突出問題，認(rèn)真思考、系統(tǒng)謀劃，結(jié)合硬仗任務(wù)對下半年工作進(jìn)行再研究、再梳理，針對如何落實(shí)落細(xì)制定方案，細(xì)化分解任務(wù)、明確節(jié)點(diǎn)要求，確保年度目標(biāo)任務(wù)順利完成。要圍繞增量發(fā)展、改革創(chuàng)新、經(jīng)營管理、風(fēng)險防控、作風(fēng)能力等方面重點(diǎn)任務(wù)，精準(zhǔn)施策，進(jìn)一步激發(fā)經(jīng)營活力，高質(zhì)高效地將會議精神轉(zhuǎn)化為推動目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)的工作動力。

三是要擔(dān)當(dāng)作為，強(qiáng)化作風(fēng)抓落實(shí)。集團(tuán)各級黨組織要強(qiáng)化鼓勵激勵及問責(zé)問效。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)好表率，做好會議精神的落實(shí)者和督導(dǎo)者，壓實(shí)責(zé)任，確保會議各項要求落細(xì)落地、取得實(shí)效；要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、危機(jī)意識，認(rèn)真進(jìn)行反思剖析，找準(zhǔn)問題和癥結(jié)，持續(xù)改進(jìn)自身不足，加快提升短板弱項，抓實(shí)抓好下半年重點(diǎn)工作任務(wù)，確保年度各項任務(wù)目標(biāo)高質(zhì)量完成。

近日，陜鋼集團(tuán)所屬各單位先后通過專題會議、周例會以及各類會議等多途徑，集中學(xué)習(xí)傳達(dá)陜煤集團(tuán)上半年工作會暨2023年度目標(biāo)責(zé)任考核通報會精神，并就貫徹落實(shí)好相關(guān)工作進(jìn)行安排部署。（張璞玉）