優(yōu)秀企業(yè)之美,在于環(huán)境之美、人文之美、風尚之美、秩序之美,來源于文明的發(fā)揚傳承,來源于不斷革弊立新,來源于道德制度約束。

自去年以來,龍鋼公司煉鐵廠大力培育和踐行社會主義核心價值觀,不斷深化員工精神文明建設(shè),外塑品牌形象,內(nèi)鑄文明之魂,不斷刷新企業(yè)文明新高度。

引領(lǐng)文明新風尚 在公司黨政的正確領(lǐng)導下,廣大干部職工文明素質(zhì)不斷提高。近期,煉鐵廠黨委響應號召,深入開展了“兩不一自覺”“職工文明禮儀規(guī)范”學習培訓,全面提升干部職工文明素質(zhì)。在工作崗位上,大家發(fā)揚勤奮實干精神,優(yōu)質(zhì)高效完成各項工作任務。各作業(yè)區(qū)通過素質(zhì)測評、實踐操作、員工互評,對員工綜合素質(zhì)分級評定,公開公示,做到公平公正,不斷提升整體素質(zhì)和業(yè)務技能的新風尚。
爭做文明示范員 單位在作業(yè)區(qū)學習室、車站、食堂設(shè)立遵規(guī)守禮提示牌,借助微信、板報、畫冊宣傳普及文明禮儀知識,引導員工重禮儀、講公德、守秩序。通過宣傳學習先進典型的模范事跡和先進經(jīng)驗,啟發(fā)激勵身邊人,凝聚文明之力。通過設(shè)立文明示范崗,爭做文明示范員,參加道德模范講座,分享身邊好人好事,培育品位員工,打造品質(zhì)煉鐵。以“身邊人講身邊事”為活動形式,把凡人善舉、感人事跡融入班組活動,全面提升員工道德素養(yǎng),努力營造崇尚文明的氛圍,獎勵文明崗位3個,文明個人10名。
共建文明好家園 文明創(chuàng)建只有起點,沒有終點。該單位始終把文明創(chuàng)建工作擺在重要位置來抓,把環(huán)境綜合治理做為重點工作來做,深入推進“文明崗位,文明班組,文明員工”創(chuàng)建工作,推進企業(yè)文明建設(shè)上臺階。同時,深入推進現(xiàn)場道路交通治理、現(xiàn)場綠化覆蓋、照明亮化工程,提升綠色環(huán)保新面貌。煉鐵路安裝路燈149基。安全環(huán)??撇樘庍`章停車4起,亂扔垃圾5起,教育不文明乘車5人。不文明行為整治必須抓細抓長,只有通過員工不斷地自我約束、相互監(jiān)督和制度管理,使文明之花開在每名員工心中,才能共同建設(shè)文明美麗幸福新家園。
文明花開香滿城,文明碩果綴枝頭。隨著企業(yè)文明創(chuàng)建工作地扎實推進,如今的煉鐵廠環(huán)境宜人,一種崇尚文明、和諧有序的新風尚已蔚然形成,文明的腳印已烙在公司的角落角落。(煉鐵廠 亢軍俠)
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