三個強化 筑牢黨風廉政工作防線

       進入2022年，煉鐵廠原料一黨支部堅持將黨風廉政建設(shè)作為強化黨員干部工作作風的有力抓手，通過強化廉政教育、強化責任落實、強化日常監(jiān)督等措施，持續(xù)深化“不敢腐、不能腐、不想腐”機制建設(shè)，促進黨員干部履職盡責，全力營造風清氣正的干事氛圍。

強化廉政教育 繃緊“廉潔弦”

      “勤舉小善，樂去小惡，守住言行，保住名節(jié)，時刻繃緊廉潔從業(yè)弦……”在“廉潔之風 從心開始”主題黨日活動中，該支部書記雷玉江分享道。

       該支部常態(tài)化組織黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《陜鋼集團廉潔從業(yè)十不準規(guī)定》《龍鋼公司作風建設(shè)“十三條禁令”》等規(guī)章制度，觀看《家風》《擔當》等廉潔視頻，教育引導全體干部職工堅定正確政治方向，牢固樹立廉潔意識，深刻反思自身存在問題，擺正心態(tài)，不碰紅線、不碰底線，筑牢廉潔思想防線。同時細化制定個人履職清單，嚴肅工作紀律，突出可量化、易操作、能評估、善改進的特點，確保各項工作執(zhí)行到位、落實到位。

強化責任落實 種好“責任田”

       該支部堅持把黨風廉政建設(shè)工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同部署、同檢查、同落實，促使黨員干部履行好黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”主體責任，做到兩手抓、兩手硬。利用內(nèi)部周例會、黨員大會等，每周定期組織班組長以上人員對各項工作進行“回頭望”，強化工作責任落實，助力生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步前行;深度剖析內(nèi)部管理短板不足，持續(xù)健全安全職責、工作流程、工作標準、技術(shù)規(guī)范、應(yīng)急處置等崗位廉潔風險防控點，找準重點部位、薄弱環(huán)節(jié)，細化制定切實可行的控制措施，不斷強化管理人員工作作風，種好“責任田”。

強化日常監(jiān)督 把好“廉潔關(guān)”

     “本月班組的生產(chǎn)指標未完成，請分析主要原因和完善措施……”該支部紀檢委員與生產(chǎn)運行班長進行廉政談話。

       為進一步深化黨風廉政建設(shè)工作，該支部持續(xù)強化黨員干部日常監(jiān)督和管理，堅持把廉政談話作為干部隊伍建設(shè)的重要抓手，以黨內(nèi)監(jiān)督、明察暗訪等措施，定期組織集體談話、一對一廉政談話，及時了解人員日常工作狀況、班組工作落實情況，深挖隱藏深處的新問題、新線索，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，堅決將不正之風、歪風邪氣消除在萌芽狀態(tài)，讓失責必問成為常態(tài)，全力營造上下同欲、各司其職、各盡其責、齊抓共管的良好工作氛圍。