一、按照《工傷保險條例》規(guī)定,工亡待遇主要有三項:喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
二、工亡待遇的支付渠道:一般為工傷保險基金。如果單位沒有為職工辦理工傷保險,則由單位承擔(dān)。
三、具體標準的法律依據(jù)為《工傷保險條例》
第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。
第四十條 傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調(diào)整。調(diào)整辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
第四十一條 職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災(zāi)中下落不明的,從事故發(fā)生當月起3個月內(nèi)照發(fā)工資,從第4個月起停發(fā)工資,由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難的,可以預(yù)支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的,按照本條例第三十九條職工因工死亡的規(guī)定處理。
第四十二條 工傷職工有下列情形之一的,停止享受工傷保險待遇:
(一)喪失享受待遇條件的;
(二)拒不接受勞動能力鑒定的;
(三)拒絕治療的。
四、相關(guān)法律法規(guī)摘錄
1、《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》
第一條 為明確因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍,根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條第一款第二項的授權(quán),制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱因工死亡職工供養(yǎng)親屬,是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。
本規(guī)定所稱子女,包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女;
本規(guī)定所稱父母,包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母;
本規(guī)定所稱兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼
兄弟姐妹。
第三條 上條規(guī)定的人員,依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源,并有下列情形之一的,可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金:
(一)完全喪失勞動能力的;
(二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(四)工亡職工子女未滿18周歲的;
(五)工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;
(六)工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;
(七)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。
第四條 領(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的,停止享受撫恤金待遇:
(一)年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的;
(二)就業(yè)或參軍的;
(三)工亡職工配偶再婚的;
(四)被他人或組織收養(yǎng)的;
(五)死亡的。
第五條 領(lǐng)取撫恤金的人員,在被判刑收監(jiān)執(zhí)行期間,停止享受撫恤金待遇。刑滿釋放仍符合領(lǐng)取撫恤金資格的,按規(guī)定的標準享受撫恤金。
第六條 因工死亡職工供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格,由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定。
因工死亡職工供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定,由因工死亡職工生前單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會負責(zé)。
第七條 本辦法自2004年1月1日起施行。
2、勞動和社會保障部關(guān)于實施《工傷保險條例》若干問題的意見(勞社部函[2004]256號)
第八條 職工因工死亡,其供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格,按職工因工死亡時的條件核定。
3、《陜西省實施工傷保險條例辦法》
第十九條 申請供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的,應(yīng)當持因工死亡工傷認定決定并向經(jīng)辦機構(gòu)提供以下材料:
(一)被供養(yǎng)人戶口簿、身份證;
(二)被供養(yǎng)人所在的街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府出具的被供養(yǎng)人經(jīng)濟狀況證明;
(三)民政部門出具的被供養(yǎng)人為孤寡老人或孤兒的證明;
(四)工亡職工的養(yǎng)父母、養(yǎng)子女的公證書;
(五)被供養(yǎng)人完全喪失勞動能力的,需提交設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會所作的勞動能力鑒定結(jié)論。
4、陜西省勞動和社會保障廳<關(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險有關(guān)問題的意見>
第五條、在我省參加工傷保險的外省戶籍農(nóng)民工因工死亡后,其供養(yǎng)親屬符合享受撫恤金待遇條件的,本人自愿選擇一次性領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的,支付標準為:配偶5萬元,其他供養(yǎng)親屬為3萬元,其中子女(含弟、妹)按照年滿18周歲終止領(lǐng)取的供養(yǎng)余年,每供養(yǎng)1年計算0.3萬元。供養(yǎng)親屬有數(shù)人的,按上款標準一次性支付總額不超過10萬元。
5、《條例》中名詞解釋
(1)、工資總額。
根據(jù)條例第十條的規(guī)定,工傷保險費的繳費基數(shù)為用人單位的職工工資總額。本條例所稱的工資總額,根據(jù)本條規(guī)定,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。對這一概念的理解,需要強調(diào)兩點:一是,支付的對象是全部職工,包括農(nóng)民工、臨時工等各種用工形式、各種用工期限的所有勞動者,而不限于單位職工花名冊的在冊職工;二是,工資的構(gòu)成是勞動報酬總額,包括了工資、津貼、獎金等多項收入,而不限于崗位工資或者是基本工資。
。2)、本人工資。
根據(jù)本條例規(guī)定,工傷保險待遇的許多項目,如一次性傷殘補助金、每月的傷殘津貼等,都是以工傷職工的本人工資為計算基數(shù)的,因此,弄清本人工資的含義至關(guān)重要。
所謂本人工資,是指工傷職工在因工負傷前的12個月內(nèi)的平均月繳費工資。對這個概念的理解,應(yīng)當把握以下幾點:
。1)它是職工的月繳費工資。目前,我國的職工工資構(gòu)成已經(jīng)發(fā)生很大的變化,職工的工資外收入,在不少單位已經(jīng)占到全部收入的一半以上。但是,在征收各項社會保險費和發(fā)放多種社會保險待遇時,都是以繳費工資作為計算依據(jù)的。對單位而言,社會保險各項費用的繳納,以單位的工資總額為基數(shù);對職工個人而言,則是指由社會保險費征繳部門核定的本人工資為基數(shù)。
(2)它是職工在上一年度的平均月繳費工資。由于發(fā)生工傷的時間可能在一年中的任何一天,在計算繳費工資時,只能通過計算上一年度的月平均工資,才顯得比較公平,因此,在社會保險各項繳費工資的計算中,大多采用上一年度的平均繳費工資。
(3)本人工資與社會平均工資還需要有適當?shù)钠胶。社會保險具有調(diào)節(jié)社會貧富的功能,在社會保險的待遇方面,應(yīng)當強調(diào)公平高于效率。為了縮小社會保險待遇水平的差異,在計算本人工資時,需要縮小過高與過低收入人群的繳費差異,為此,本條規(guī)定,本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%或者低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,分別按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%或者60%計算。
《條例》所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算.
五、一次性工亡補助金如何分配
(一)、工亡賠償金的構(gòu)成
根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條,工亡賠償金包括喪葬補助金、一次性工亡補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。
1、喪葬補助金
按工傷保險條例的規(guī)定,喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(注:根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,統(tǒng)籌地區(qū)是指直轄市和設(shè)區(qū)的市)。
2、一次性工亡補助金
一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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