她心懷夢想,雖平凡、普通,但卻堅韌、執(zhí)著。時光流逝、歲月變遷,變化的是容顏,不變的是她樂觀向上、熱愛生活的精神,還有對企業(yè)無私付出的責(zé)任和擔(dān)當。她就是陜鋼集團2018-2019年度“書香明星”——楊梅。
筆耕不輟,用認真從“門外漢”到“筆桿子”
“人最怕‘認真’二字!目標一旦明確,只要你努力付出,堅持不懈,終會達到理想的彼岸。”這是楊梅常常在心中告誡自己的話。
作為一名政工人員,首先必須具備扎實的寫作功底。對于寫作這個“老大難”,在她自覺是一名“門外漢”。面對困難,她并沒有選擇氣餒和退縮,而是下定決心,開始寫作攻關(guān)。
她為自己制定了詳細的寫作小目標,從最初的一周要在公司網(wǎng)站刊登1篇新聞稿件,不斷提升到每周至少在陜鋼或陜鋼以上平臺上稿2篇。為了使自己的能力與新目標相匹配,她一方面閱讀大量的書籍不斷充實自己的知識積累,一方面在網(wǎng)上尋找優(yōu)秀的文章進行學(xué)習(xí),從中認真剖析新聞寫作題材、語言組織等,在一點一滴中不斷提升新聞寫作水平。2019年,她撰寫的《守初心 抓實效 推進主題教育落地生根》《奮力攻克難題,堅決跑贏降本增效最后一公里》等90余篇稿件成功發(fā)表在陜西鋼鐵、中國鋼鐵新聞網(wǎng)等平臺。
情系企業(yè),用暖心行動引導(dǎo)鋼城真、善、美
隨著企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,職工的文明素養(yǎng)提升也成為了新的主題。作為一名企業(yè)職工,她認為,能用自己微薄之力影響一個人,改善一點點現(xiàn)狀,就是自己對企業(yè)的最好貢獻。
她積極參與職工食堂、公交站臺文明引導(dǎo)志愿服務(wù)活動,對職工就餐服務(wù)和文明秩序進行引導(dǎo),對食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量等進行監(jiān)督跟蹤,征集意見并及時反饋整改,確保讓干部職工有一個舒心暖心的用餐環(huán)境,努力使志愿活動成為一道亮麗的食堂文明風(fēng)景線。春風(fēng)化雨,她通過不懈努力和堅持,用真心和真誠的服務(wù)展示了一個志愿者的鋼城溫情。
精鉆業(yè)務(wù),用扎實開出黨建管理效益花
在工作中,她不斷探索管理新思路,找尋更加高效的工作模式。為促進分廠黨建工作全面提升,她創(chuàng)新推行支部黨建百分量化考核機制和表單化管理,細化完善各支部考核標準,并每月堅持對支部黨建工作進行檢查,對檢查的問題列舉整改單,嚴格執(zhí)行PDCA閉路循環(huán)機制,有效促進了分廠以及支部黨建管理水平提升。截至目前,該單位已涌現(xiàn)出了燒結(jié)黨支部、電氣黨支部等標桿黨支部。
看到企業(yè)發(fā)生的巨大變化,她這樣講:“要在自己退休前的這幾年里,盡職盡責(zé),站好每班崗,干好每項工作,跑完最后一公里……”這就是一名鋼城女工的責(zé)任與擔(dān)當。她猶如一朵盛開在鋼城的巾幗花,璀璨奪目,激勵著更多人不斷向前。
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